Ce que dit la loi
Ce que tu dois faire
Ton employeur a le droit d'exiger un certificat médical pour tout arrêt de travail. Le délai pour le remettre est fixé par ton contrat ou le règlement d'entreprise : souvent dès le premier jour, parfois à partir du troisième.
Préviens ton employeur dès le premier jour d'absence, par le canal habituel, et envoie le certificat dès que tu l'as. Un certificat tardif peut justifier une retenue de salaire.
Si ton employeur a une assurance perte de gain maladie collective, c'est lui qui la déclenche : demande-lui si c'est le cas et à partir de quel jour elle verse.
Ce guide dit la règle. Ton plan dit tes dates.
J'ai eu un accident ou je suis en arrêt : le questionnaire retient les démarches qui te concernent, calcule chaque date depuis la tienne et va chercher les adresses et montants de ton canton.
Voir la situation « J'ai eu un accident ou je suis en arrêt »Ce qu’il te faut
- certificat médical d'incapacité de travail
Et pour toi
Tes dates, ton canton, tes montants : la situation J'ai eu un accident ou je suis en arrêt te fait ton plan.
Sources
Chaque règle de cette page renvoie à un texte officiel, dans son édition en vigueur.
- CO art. 324a — salaire en cas d'empêchement de travailler ; art. 336c · protection contre le licenciement · fedlex.admin.ch
Publié le 13 septembre 2026. Mis à jour le 13 septembre 2026.